ˆ
Zmiana wielkości treści
Zmiana kontrastu serwisu
WyłączWłącz skróty klawiatury
Zmień interlinię
Przejdź do strony głównej

Biuletyn Informacji Publicznej

Poradnia Psychologiczno-Pedagogiczna
  • Logo Biuletynu Informacji Publicznej
  • Godło Rzeczpospolitej Polskiej
ˆ

Ogłoszenie - szczegóły

Pobierz dane XML Ogłoszenie numer: 4/2018Drukuj informację Ogłoszenie numer: 4/2018

Szczegóły informacji

Ogłoszenie: Informatyk 0,4 etatu

Niniejszy dokument jest wersją archiwalną.

Miejsce pracy: Zielona Góra

Wymiar etatu: 0,4

Ilość etatów: 1

Wydział: Administracja

Data udostępnienia: 2018-07-10

Ogłoszono dnia: 2018-07-10 przez Tomasz Jendraszak

Termin składania dokumentów: 2018-08-06 15:00:00

Nr ogłoszenia: 4/2018

Id ogłoszenia: Informatyk

Zlecający: Dyrektor Poradni

I. Wymagania w stosunku do kandydatów:

a. Wymagania niezbędne:
  1. posiada obywatelstwo polskie,
  2. ma pełną  zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
  3. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie,
  4. wykształcenie: zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 15 maja 2018 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych.
b. Wymagania dodatkowe:
  1. umiejętność pracy w zespole, komunikatywność
  2. samodzielność,
  3. obowiązkowość i odpowiedzialność za wykonywaną pracę
  4. rzetelność, terminowość i sumienność
  5. dobra organizacja pracy
  6. umiejętność analizy problemów i poprawnego wyciągania wniosków
  7. wysoka kultura osobista

II. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

  1. Administrowanie systemami informatycznymi.
  2. Przestrzeganie przepisów, procedur dotyczących bezpieczeństwa komputerowych baz danych.
  3. Instruktaż, szkolenie i pomoc użytkownikom w zakresie eksploatacji systemów informatycznych i urządzeń komputerowych.
  4. Opieka i nadzór nad sprzętem  komputerowym.
  5. Diagnostyka i naprawa w przypadku awarii sprzętu komputerowego.
  6. Zapewnienie bezpieczeństwa danych w systemie  informatycznym.
  7. Pełnienie funkcji administratora bezpieczeństwa informacji.
  8. Utrzymywanie ciągłości pracy urządzeń komputerowych oraz oprogramowania komputerowego.
  9. Bieżąca pomoc przy problemach pracowników pracujących na sprzęcie komputerowym.
  10. Nadzór nad realizacją napraw gwarancyjnych i pogwarancyjnych przez zewnętrzne serwisy.
  11. Archiwizacja systemów, aplikacji i baz danych oraz odtwarzanie danych archiwalnych w sytuacjach awaryjnych.
  12. Prowadzenie kontroli antywirusowej.
  13. Opracowanie oraz nadzór nad prawidłowym przebiegiem publikacji materiałów zgodnie z zasadami właściwej ustawy dotyczącej BIP.
  14. Inne zadania zlecone przez dyrektora
  1. Prosimy o zamieszczenie jednego z oświadczeń:
  1. Oświadczenie do rekrutacji bieżącej:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez Poradnię Psychologiczno-Pedagogiczną ul. Drzewna 13, 65-060 Zielona Góra, w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego.”

.......................................................
Podpis kandydata do pracy
  1. Oświadczenie do rekrutacji bieżącej i przyszłej (wyrażenie zgody jest dobrowolne)
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez Poradnię Psychologiczno-Pedagogiczną ul. Drzewna 13, 65-060 Zielona Góra, w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego oraz w kolejnych naborach kandydatów na pracowników Urzędu Ochrony Danych Osobowych.”

.......................................................
Podpis kandydata do pracy
  1. a także następującego oświadczenia dotyczącego ochrony danych osobowych o treści:
„Oświadczenie dotyczące ochrony danych osobowych"
Oświadczam, iż zostałem poinformowany o tym że:
  1. administratorem danych osobowych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Dyrektor Poradni Psychologiczno-Pedagogiczną ul. Drzewna 13, 65-060 Zielona Góra,
  2. kontakt z inspektorem ochrony danych osobowych jest możliwy pod adresem e-mail: inspektor-ng@cuw.zielona-gora.pl, tel. 880 100 339,
  3. dane osobowe (oraz dane do kontaktu - o ile zostaną podane) będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego, a w przypadku wyrażenia zgody, także w kolejnych naborach pracowników Poradni Psychologiczno-Pedagogicznej na podstawie wyrażonej zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO),
  4. osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem,
  5. dane zgromadzone w procesach rekrutacyjnych będą przechowywane przez okres nie dłuższy niż do zakończenia naboru,
  6. osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo dostępu do swoich danych osobowych, żądania ich sprostowania lub usunięcia. Wniesienie żądania usunięcia danych jest równoznaczne z rezygnacją z udziału w procesie rekrutacji prowadzonym przez Poradnię Psychologiczno-Pedagogiczną. Ponadto przysługuje jej prawo do żądania ograniczenia przetwarzania w przypadkach określonych w art. 18 RODO,
  7. osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych na niezgodne z prawem przetwarzanie jej danych osobowych. Organ ten będzie właściwy do rozpatrzenia skargi z tym, że prawo wniesienia skargi dotyczy wyłącznie zgodności z prawem przetwarzania danych osobowych, nie dotyczy zaś przebiegu procesu rekrutacji,
  8. podanie danych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych nie jest obowiązkowe, jednak jest warunkiem umożliwiającym ubieganie się o przyjęcie kandydata do pracy w Poradni Psychologiczno-Pedagogicznej,

.......................................................
Podpis kandydata do pracy
                                              

III. Warunki zatrudnienia na stanowisku:

0,4 Etatu

V. Wymagane dokumenty:

  1. CV.
  2. List motywacyjny.
  3. Kserokopie dokumentów (dyplomów, świadectw).
  4. Kserokopie świadectw pracy potwierdzających doświadczenia zawodowe kandydata w tym potwierdzające praktykę.
  5. Kserokopie dokumentów potwierdzających szczególne uprawnienia zawodowe kandydata.
  6. Kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach itp.
  7. Oświadczenie o niekaralności.

VI. Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:

a. Termin:
2018-08-06 15:00:00
b. Sposób:
 W zamkniętej kopercie, osobiście lub listem poleconym z dopisaniem na kopercie         
      „Nabór na stanowisko informatyka.”
c. Miejsce:
Porania Psychologiczno-Pedagogiczna w Zielonej Górze ul. Drzewna 13
      65-060 Zielona Góra, sekretariat (parter)

VII. Informacje dodatkowe:

  1. Kontakt z dyrektorem poradni P. Elżbietą Nowak tel. 68 /3247517;
  2. Aplikacje, które wpłyną do Poradni Psychologiczno-Pedagogicznej po wskazanym terminie nie będą rozpatrywane.
  3. Kandydaci spełniający wymogi formalne zostaną telefonicznie poinformowani
    o terminie postępowania sprawdzającego,
  4. Informacja o wyniku naboru będzie ogłoszona na tablicy informacyjnej  w Poradni Psychologiczno-Pedagogicznej w Zielonej Górze ul. Drzewna 13 oraz w Biuletynie Informacji Publicznej www.poradniapsych-ped.bipzielonagora.pl)
  5. Dokumenty aplikacyjne kandydatów, którzy nie zakwalifikowali się do postępowania sprawdzającego zostaną odesłane pocztą.
« powrót do poprzedniej strony