a) posiada obywatelstwo polskie,
b) ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw
publicznych,
c) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie,
d) ukończył/a:
- studia wyższe o odpowiedniej specjalności umożliwiające wykonanie zadań
na stanowisku, oraz posiada 2 lata stażu pracy ,
- wykształcenie średnie o odpowiedniej specjalności umożliwiające wykonanie
zadań na stanowisku ,oraz 4 lata stażu pracy,

a) znajomość obowiązujących przepisów prawa w zakresie prowadzenia
spraw kadrowo – płacowych (Kodeks Pracy , Karta Nauczyciela, Ustawa
o pracownikach samorządowych),
b) umiejętność sporządzania sprawozdań: System Informacji Oświatowej ,
Główny Urząd Statystyczny, PFRON,
c) bardzo dobra znajomość obsługi komputera a w tym programów:
Kadry i Płace firmy Vulcan, Płatnik ,
d) nieposzlakowana opinia,
e) umiejętność komunikacji interpersonalnej,
f) dyspozycyjność, systematyczność i sumienność,
g) kreatywność w działaniu,
h) dobra organizacja czasu pracy,
i) gotowość do stałego podnoszenia swoich kwalifikacji,

- Prowadzenie kadr poradni ,odpowiedzialność za prowadzenie dokumentacji związanej
z nawiązywaniem i rozwiązywaniem stosunków pracy i umów o pracę, prowadzenie
akt osobowych.

 

- Prowadzenie kartoteki urlopów, rejestru nieobecności, rejestru nagród,
Sporządzanie sprawozdań do Głównego Urzędu Statystycznego Z0-3, Z0-5, Z0-6
sporządzanie sprawozdania PFRON, odpowiedzialność za zachowanie terminów
zmian poszczególnych składników wynagrodzenia oraz nagród jubileuszowych.

1. CV
2. List motywacyjny
3. Kserokopie dokumentów (dyplomów, świadectw) ,
4. Kserokopie świadectw pracy potwierdzających doświadczenia zawodowe kandydata
w tym potwierdzające praktykę.
5. Kserokopie dokumentów potwierdzających szczególne uprawnienia zawodowe
kandydata.
6. Kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach itp.
7. Oświadczenie o niekaralności.

Sposób składania dokumentów aplikacyjnych:
w zamkniętej kopercie, osobiście lub listem poleconym z dopisaniem na kopercie
„Nabór na stanowisko specjalista ds. kadr.”

Porania Psychologiczno-Pedagogiczna w Zielonej Górze ul. Drzewna 13
65-060 Zielona Góra, sekretariat (parter).

1. Kontakt z dyrektorem poradni P. Elżbietą Nowak tel. 68 /3247517;
2. Aplikacje, które wpłyną do Poradni Psychologiczno-Pedagogicznej po wskazanym
terminie nie będą rozpatrywane.
3. Kandydaci spełniający wymogi formalne zostaną telefonicznie poinformowani
o terminie postępowania sprawdzającego,
4. Informacja o wyniku naboru będzie ogłoszona na tablicy informacyjnej w Poradni
Psychologiczno-Pedagogicznej w Zielonej Górze ul. Drzewna 13 oraz w Biuletynie
Informacji Publicznej www.poradniapsych-ped.bipzielonagora.pl)
5. Dokumenty aplikacyjne kandydatów, którzy nie zakwalifikowali się do postępowania
sprawdzającego zostaną odesłane pocztą.